La Comunidad de Madrid es la segunda región con los sueldos más altos de España, con una media de 2.291 euros por trabajador al mes, según ha informado el Instituto Nacional de Estadística (INE).
Los salarios más elevados están encabezados por los 2.347,93 euros que cobra de media un vasco, seguido de los 2.291 del madrileño. Por el contrario los canarios, gallegos y extremeños cierran la lista con 1.633,10 euros, 1.730,24 euros y 1.746,51 euros.
En cuanto a los costes laborales más altos, las cifras sitúan en el número uno del ranking al País Vasco con 3.078,26 euros por trabajador y mes, seguido de Madrid con 3.027,45 euros, Cataluña con 2.819,14 euros y Navarra 2.786,59 euros, mientras que los más bajos se dieron en Canarias 2.202,86 euros, Extremadura 2.307,03 euros, Galicia 2.325,32 euros y Comunidad Valenciana 2.358,04 euros.
Según los datos del INE, los costes laborales por hora de trabajo efectiva aumentaron un 5,1 por ciento en el cuarto trimestre de 2009, hasta situarse en 19,96 euros. Este crecimiento, superior al del coste laboral por trabajador, se debió al descenso en un 2,4 por ciento del número de horas efectivamente trabajadas.
La construcción lidera el incremento del coste laboral
Por sectores de actividad, la construcción fue el sector que presentó en el cuarto trimestre una mayor incremento del coste laboral total, al crecer éste un 4,1 por ciento, hasta 2.737,43 euros.La siguió la industria, con un repunte del coste laboral del 2,7 por ciento, hasta los 2.969,63 euros. El sector servicios, por su parte, registraron el menor crecimiento del coste laboral total, un 2,5 por ciento, hasta 2.567,13 euros. En este sector, las indemnizaciones por despido bajaron en menor medida que en la construcción.
Jornada semanal de 35 horas
Según los datos de Estadística, la jornada semanal media (considerando conjuntamente tiempo completo y parcial) alcanzó las 35,5 horas en el cuarto trimestre de 2009, perdiéndose una media de cinco horas por semana, la mayoría de ellas por fiestas y vacaciones.
Si se añaden las horas extras y se restan las horas perdidas, la jornada se reduce a 30,5 horas efectivas de trabajo.
Según el tipo de jornada, la diferencia salarial entre los trabajadores a tiempo completo y parcial es de 4,82 euros por hora, con 15,48 euros por hora para los primeros, y 10,66 euros para los segundos.
Los trabajadores a tiempo completo prácticamente duplican las horas de trabajo efectivo realizadas por los trabajadores a tiempo parcial, con 33,3 horas semanales frente a 17,1 horas.
