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Investigan supuesta agresión machista de un médico a una MIR en La Princesa

La Consejería madrileña de Sanidad ha abierto un «expediente sancionador» a un médico otorrinolaringólogo del Hospital de La Princesa en el proceso de investigación de una serie de agresiones verbales supuestamente proferidas desde noviembre pasado por él contra una compañera de trabajo. Según fuentes de la Consejería, el expediente informativo -respetando la presunción de inocencia- fue abierto a partir de la denuncia de unas trabajadoras y después de la consiguiente intervención de la Dirección General de Inspección de Sanidad.

La Cadena SER ha informado de que, según documentación referida a este caso, el médico fue «especialmente violento» con una médica interna residente (MIR) a la que habría hecho víctima de «varios incidentes verbales graves» entre noviembre y el pasado día 22. Como resultado de la inspección, que incluyó entrevistas con las partes, se acordó abrir un expediente sancionador que está en trámite y que aplicará una sanción determinada «dependiendo de los hechos que se consideren probados». Según la fuente de Sanidad se trata de un procedimiento administrativo que tiene unas fases y unos plazos concretos que deben ser cumplidos. El galeno continua trabajando y, según las fuentes de Sanidad, no está apartado del servicio porque, en virtud de la normativa, la suspensión cautelar de actividad es una medida excepcional en los casos de peligro para la vida o la salud de las personas. En este caso, la Dirección General de Inspección ha determinado que ese riesgo no justifica la medida «muy excepcional» de apartar a una persona del trabajo. Según la información de la Cadena SER, cinco mujeres del servicio de otorrinolaringología enviaron en enero pasado una carta a la dirección del hospital en la que expresan su indignación por la tardanza en la resolución del expediente y afirman que no desean trabajar con dicho médico ante la «situación tan desagradable que están viviendo».

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