El Expediente de Regulación de Empleo (ERE) de Spanair pactado con el comité de empresa de Madrid, prescinde de 50 trabajadores del personal de rampa que trabaja en el Aeropuerto de Madrid-Barajas.
El pasado 21 de marzo fue el día en que se oficializó este ERE suscruito por 16 delegados de los 22 que componen el comité de empresa madrileño –de los que cinco son personal de rampa–, mientras que, al parecer, un representante de CC.OO se opuso a la reducción de personal. Con esta regulación, la plantilla del centro de trabajo de Madrid pasará de 250 a 200 empleados, incluyendo cambios de categoría profesional y de jornada laboral para redistribuir el trabajo tras las bajas incentivadas.